English | 南开大学

赵乐

赵乐
职称:讲师
研究方向:公司财务
所属部门:会计学系
电子邮件:zhaole@nankai.edu.cn
联系电话:709
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  • 个人介绍

  • 研究成果

  • 研究课题

  • 教授课程

  • 社会兼职

教育背景

清华大学经济管理学院 会计系 管理学博士
美国康奈尔大学商学院 会计系 联合培养博士
南开大学商学院 财务管理系 管理学学士


工作经历

南开大学商学院 会计系


获奖成果

南开大学教学育人先进个人
南开大学“优秀班导师标兵"
南开大学本科生优秀毕业论文指导教师
南开大学大学生创新科研奖励一等奖和优秀奖项目指导教师

第二届数智会计研究论坛优秀论文奖
中国实证研究(财经)论文大赛组委会特别奖
第二届中国财务与会计学术年会最佳博士论文奖
中国实证研究(财经)论文大赛优秀论文奖
第十七届中国实证会计国际研讨会优秀论文奖
研究生国家奖学金
南开大学优秀毕业生
天津市人民政府奖学金
本科生国家奖学金


Executive compensation limits and executive turnover. Management Science, 2023. (with Vikram Nanda, Sabatino Silveri and Kun Wang)
Corporate philanthropy as a response to greater tax enforcement. Accounting and Business Research, 2022. (Solo author)

The effect of tax authority enforcement on earnings informativeness. European Accounting Review, 2021. (Solo author)
王木之, 赵乐, 陈关亭. 项目质量复核信息披露、复核人员繁忙程度和审计质量. 审计研究, 2023(05): 71-82.
赵乐, 王木之. 财务总监兼任董事对企业避税的影响. 管理科学, 2022, 35(02): 72-83.

郭雅婷, 赵乐. 恐惧管理理论下同事离世与高管薪酬自利研究. 金融评论, 2022, 14(05): 31-48.
赵乐, 王琨. 高管团队内部网络与并购绩效. 金融研究, 2020, 11: 170-187. 
赵乐, 王琨, 任宏达. CFO高管排位与企业投资效率. 中国会计评论, 2020, 18(03): 407-436.
王琨, 赵乐, 任宏达. 产品市场竞争与融资结构——基于公司年报文本分析的新证据. 中国会计与财务研究, 2020, 22(3): 89-106.
赵乐, 王琨. 薪酬管制、高管激励与公司业绩. 投资研究, 2019, 38(12): 133-148.





研究课题

天津市社会科学规划项目,2023-2024
南开大学亚洲研究中心项目,2022-2024
中央高校基本业务经费项目,2020-2022

教授课程

税法与税务筹划(本科生)
会计研究方法(硕士和博士研究生)
Financial Accounting I (国际会计本科生)

社会兼职

担任European Accounting Review、Journal of Accounting, Auditing, and Finance、Journal of Business Research、金融研究、金融评论和中国会计评论等期刊审稿人.